Établissement :
CIUSSS du Centre-Sud-de-l'Île-de-Montréal
Titre d'emploi :
Chef de l’administration de programmes – Itinérance
Type de poste :
Poste d'encadrement
Direction :
Direction des programmes santé mentale et dépendance
Territoire de l'emploi (arrondissement) :
Montréal
Site :
Montréal (à déterminer)
Statut de l’emploi :
Permanent- Temps complet
Catégorie d'emploi :
Cadre / Gestionnaire (directeur, chef de service, chef d'unité de soins, etc.)
Début d'affichage :
2023-03-27
Fin d’affichage :
2023-04-10
Nombre d'emplois disponibles :
1
Échelle salariale :
classe 38
Numéro de référence :
CCAD-23-7935
Description du poste :
Vous êtes un leader mobilisateur et possédez de bonnes habiletés en gestion du changement ? Vous êtes reconnu pour votre capacité à établir des partenariats ? Vous avez un grand intérêt pour les populations vulnérables, plus particulièrement les personnes en situations d’itinérance ?
Nous recherchons actuellement des candidats afin de pourvoir le poste de Chef de l’administration de programmes – Itinérance
Nous offrons :
6 semaines de vacances par année
13 congés fériés par année
Régime de retraite qui assure un revenu stable pour la retraite
Assurance salaire et assurances collectives
Programme d’accueil et d’intégration
Formation continue
Possibilité de télétravail et aménagement d’horaires
Ça vous intéresse ? Il nous ferait plaisir de vous rencontrer !
Sommaire du rôle et des responsabilités
Sous l’autorité de la coordonnatrice santé mentale et populations vulnérables, vous planifierez, organiserez, contrôlerez et évaluerez les activités relatives à la dispensation des services pour les personnes en situation d’itinérance ou à risque de le devenir et ce, pour l’ensemble des offres de service sous votre responsabilité. À ce titre, vous verrez à la gestion du personnel ainsi qu’à la planification, l’organisation et la supervision des activités sous votre responsabilité. Vous devrez également assurer une gestion optimale des ressources humaines, matérielles et financières de ces secteurs et vos actions s’inscriront dans le processus d’amélioration continue de la qualité et de la performance.
Dans le contexte de votre mandat, vous aurez un rôle important au niveau de l’organisation des services pour les personnes en situation d’itinérance et vous aurez à cœur le maintien et le développement de liens de collaboration efficaces avec les partenaires des deux RLS du territoire, incluant le soutien de la participation des usagers à l’organisation des services.
Finalement, vous devrez vous assurer d’offrir des services accessibles, de qualité et adaptés à la réalité de la population du territoire en fonction du projet clinique et, en respect du modèle du cogestion médicale de l’établissement.
Exigences :
- Détenir un baccalauréat dans une discipline sociale (travail social, psychologie, psychoéducation, criminologue, etc.) ou en soins infirmiers ;
- Posséder un minimum de 5 années d’expérience au sein du réseau de la santé et des services sociaux, dont 3 années en gestion ;
- Être membre en règle d’un ordre professionnel relatif à la fonction (un atout)
- Une combinaison d’expérience et de formation jugée pertinente pourrait être considérée.
Remarques :
Postulez sans tarder en utilisant le bouton postuler sur l’affichage ! (Lettre d’intention et curriculum vitae dans le même fichier identifié à votre nom)
Port d’attache
CLSC des Faubourgs, 66 Ste-Catherine est
Remarques
Seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés
Pour toutes informations supplémentaires, nous vous invitons à communiquer au 514 528-2500 poste 47233.
Le CIUSSS Centre-Sud-de-l’Île-de-Montréal souscrit à un programme d'accès à l'égalité. Les candidatures des groupes visés (les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées) sont encouragées. Des mesures d'adaptation pourront être offertes, sur demande, selon la situation.