Offre d'emploi

Description du poste :

Nous recherchons actuellement des candidats afin de pourvoir un nouveau poste de Chef des activités d’alimentation.

NOUS OFFRONS :

• 6 semaines de vacances par année;
• 13 congés fériés par année;
• Régime de retraite qui assure un revenu stable pour la retraite;
• Assurance salaire et assurances collectives;
• Programme d’accueil et d’intégration;
• Formation continue;
• Télétravail et aménagement d’horaire.

Ça vous intéresse ? Il nous ferait plaisir de vous rencontrer !

SOMMAIRE DU RÔLE ET DES RESPONSABILITÉS

Sous l’autorité de la Coordonnatrice des services alimentaires, vous serez responsable de la gestion des activités d’alimentation des services multi-sites afin d’assurer aux patients, au personnel et aux visiteurs une alimentation saine en conformité avec les lois et les politiques québécoises en vigueur au ministère de la Santé et des Services sociaux.

Plus spécifiquement, vous serez appelé à :

• Assumer la gestion des ressources humaines, matérielles, financières et informationnelles des services multi-sites sous votre responsabilité;
• Organiser et coordonner les activités reliées directement à l’approvisionnement et à la production des aliments ainsi que la distribution des repas et collations des patients;
• Développer et implanter les outils de planification, de suivi et d’évaluation de vos services en cohérence avec les priorités de l’organisation;
• Collaborer à l’implantation de processus rigoureux pour l’application des normes sur l’hygiène et la salubrité alimentaire selon les critères du MAPAQ et vous assurer de leur amélioration constante et de leur efficacité;
• Contribuer à l’élaboration et à la mise à jour des principes directeurs de l’offre de service avec l’équipe de gestion des menus;
• Planifier et organiser le programme d’évaluation de la satisfaction et de la qualité des repas servis;
• Soutenir votre direction et l’organisation dans le cadre d’une stratégie organisationnelle de déploiement d’une culture d’amélioration continue basée sur la philosophie Lean.

Exigences :

Exigences requises :

• Baccalauréat en nutrition ou dans une discipline liée à la fonction;
• Diplôme de deuxième cycle est considéré comme un atout;
• Détenir une certification Lean constitue un atout;
• Posséder une expérience minimale de cinq (5) années dont deux (2) récentes en milieu hospitalier et au moins deux (2) années d’expérience dans des fonctions de gestion;
• Très bonne compréhension du secteur de la santé et des services sociaux, de son administration et de son cadre légal et des enjeux RH au sein d’un établissement de grande envergure;
• Être membre d’un ordre professionnel lié au poste est considéré comme un atout;
• Une combinaison de formation et d’expérience pertinente peut être considérée.

Rémunération :
Classe 37

Port d’attache :
Manoir de Verdun, Réal Morel et Champlain

Vous êtes un leader mobilisateur et un bon communicateur ? Votre style de gestion est axé sur la qualité des services et performance ? Vous possédez de bonnes habiletés en gestion du changement et avez l’expérience usager à cœur ?

Postulez sans tarder en utilisant le bouton postuler sur l’affichage ! (Lettre d’intention et curriculum vitae dans le même fichier identifié à votre nom).

Remarques :

Seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.

Pour toutes informations supplémentaires, nous vous invitons à communiquer au 514 528-2500 poste 47233.

Le CIUSSS Centre-Sud-de-l’Île-de-Montréal souscrit à un programme d'accès à l'égalité. Les candidatures des groupes visés (les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées) sont encouragées. Des mesures d'adaptation pourront être offertes, sur demande, selon la situation.