Offre d'emploi

Description du poste :

AGENT(E) DE PLANIFICATION, PROGRAMMATION ET DE RECHERCHE (Volet marketing social en santé publique) Poste permanent temps complet

Lieu de travail : Hôpital Notre-Dame, 1560 rue Sherbrooke Est, Pavillon J.A DeSève, Montréal

Alternance télétravail et travail en présentiel

Joindre l'équipe de la santé publique c'est :
• Avoir un impact réel sur la santé des montréalais et contribuer à la réduction des inégalités sociales de santé;
• Intégrer un milieu de travail innovant, engagé et branché sur le milieu universitaire;
• C'est plus qu'un travail, c'est une mission !

C'est également :
• Un horaire flexible et la possibilité de télétravail;
• Des opportunités de développement de carrière dans une grande variété de déterminants de la santé;
• Faire partie d'une des plus grandes équipes multidisciplinaires en santé publique au Canada.

* Plusieurs nouveaux postes à combler dans les équipes transversales : Amélioration continue, soutien aux projets majeurs et Gestion des savoirs*

RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES
Personne chargée d’un ou plusieurs programmes dans le but de fournir une assistance professionnelle au développement des services. Elle assure les activités de recherche nécessaires à l’identification et à l’évaluation des ressources et des besoins. Elle conçoit et propose les plans et programmes de développement en vue d’assurer une planification adéquate des services. Elle fournit ses conseils relativement à l’implantation ou à l’amélioration de programmes et/ou de services. Elle peut participer aux différentes activités d’enseignement et de formation.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
• Assurer la planification, la réalisation et le suivi des dossiers qui lui sont confiés. De plus, elle fournit une expertise-conseil aux partenaires internes et externes à l’intérieur de ses domaines d’expertise ;
• Agir comme répondant en regard des stratégies de marketing social pour influencer les changements de comportements de la population ;
• Établir des priorités d’action avec les équipes thématiques de la DRSP dans le but de déployer des campagnes de marketing social à Montréal ;
• Concevoir, déployer et analyser les campagnes de marketing social et en évaluer les résultats à court, moyen et long terme ;
• Rédiger et diffuser des synthèses de résultats et analyses ;
• Effectuer toute autre tâche connexe demandée par son supérieur.

Exigences :

Formation académique exigée
• Diplôme de premier cycle universitaire en administration, sciences humaines, sciences sociales
• Atout : 2e cycle dans un domaine pertinent

Expérience de travail demandée
• Expérience de travail de six (6) mois en marketing social ou en communication
• Atouts: Expérience dans le réseau de la santé et des services sociaux et formations continues spécifiques au marketing social

Compétences clés attendues
• Capacité de rédaction
• Capacité de synthèse
• Esprit critique et scientifique
• Sens de l'organisation et sens des priorités
• Service à la clientèle
• Flexibilité
• Gestion du stress
• Tact et professionnalisme


Pourquoi choisir le CIUSSS du Centre-Sud-de l'Ïle-de Montréal?

https://ciusss-centresudmtl.gouv.qc.ca/emplois-et-stages/pourquoi-choisir-le-ciusss-du-centre-sud-de-lile-de-montreal

Veuillez noter que nous ne considérons que les candidatures inscrites sur notre site (CV Manager). Nous vous demandons de ne pas postuler via Indeed et de ne pas nous faire parvenir de cv via notre adresse courriel.
Merci!

Remarques :

Le CIUSSS Centre-Sud-de-l’Île-de-Montréal souscrit à un programme d'accès à l'égalité. Les candidatures des groupes visés (les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées) sont encouragées. Des mesures d'adaptation pourront être offertes, sur demande, selon la situation.

Seules les personnes retenues seront convoquées dans le cadre d'un processus de sélection.