Offre d'emploi

Description du poste :

Lieu de travail: 6555 Métropolitain est, Montréal

HYGIÉNISTE DU TRAVAIL ERGONOME (Volet gestion des risques psychosociaux et santé mentale des travailleurs)

Personne qui exerce des activités de conception et d'actualisation des programmes d'identification, d'évaluation et de surveillance de l'ensemble des composantes de la qualité du milieu du travail. Elle formule également les recommandations jugées appropriées aux différents intervenants en santé et sécurité du travail.
Doit détenir un baccalauréat en sciences pures ou en sciences appliquées.

Joindre l'équipe de la santé publique c'est :

• Avoir un impact réel sur la santé des montréalais et contribuer à la réduction des inégalités sociales de santé;
• Intégrer un milieu de travail innovant, engagé et branché sur le milieu universitaire;
• C'est plus qu'un travail, c'est une mission !

C'est également :
• Un horaire flexible et la possibilité de télétravail;
• Des opportunités de développement de carrière dans une grande variété de domaines et de clientèles;
• Faire partie d'une des plus grandes équipes multidisciplinaires en santé publique au Canada.

SOMMAIRE DES RESPONSABILITÉS

Sous l'autorité hiérarchique du chef de service de l’équipe Protection de la santé des travailleurs, la personne titulaire du poste :
• contribue à l’amélioration du milieu de travail et à la maîtrise des risques psychosociaux du travail (RPS) pouvant porter atteinte à la santé, à l’intégrité ou au bien-être des travailleurs, dans le cadre de la COVID-19/pandémie et de ses effets néfastes sur la santé mentale des travailleurs;
• contribue à l’amélioration du milieu de travail et à la maîtrise des risques de troubles musculo-squelettiques (TMS) pouvant porter atteinte à la santé, à l’intégrité ou au bien-être des travailleurs, notamment en intégrant un support-conseil professionnel dans les équipes multidisciplinaires. Elle participe ou effectue l’évaluation ergonomique des milieux de travail lorsque son expertise est requise. Elle développe, implante et évalue, selon le cas, des protocoles pour uniformiser les interventions. Elle peut également développer des contenus de formation, piloter des projets, rédiger des avis ou autres documents en lien avec sa tâche;
• développe, avec les membres de l’équipe projet Risques psychosociaux (RPS) au travail, le plan d’action pour le projet pilote RPS dans quelques établissements en milieu de travail, l’implante et participe à son évaluation. Elle travaille avec une équipe composée d’un médecin, d’une infirmière clinicienne et d’un agent de recherche. Elle doit participer à la phase de proposition de projets RPS.

Exigences :

• Baccalauréat en sciences pures ou en sciences appliquées dans une discipline pertinente à l’ergonomie (biologie, kinésiologie, physiothérapie, ergothérapie), ou l’équivalent ;
• Deux (2) années d’expérience à titre d’ergonome en milieu de travail.

Atout : Diplôme universitaire de deuxième cycle en ergonomie.

Être membre de l’Association canadienne d’ergonomie (ACE))

Pour certains postes, le titulaire pourrait avoir à intervenir auprès de travailleurs et employeurs anglophones et pourrait avoir à se déplacer sur différents lieux.

Compétences clés attendues :

• Aptitude à influencer, à mobiliser et à négocier de manière positive dans le but d’atteindre les objectifs
• Aptitude à s’organiser et à établir des priorités
• Aptitude à synthétiser l’information, la vulgariser et la communiquer efficacement autant à l’oral qu’à l’écrit
• Aptitude à travailler en équipe interdisciplinaire et à collaborer
• Capacité d’adaptation et de gestion du stress
• Démontre de la rigueur et un grand souci de qualité dans son travail
• Orientation vers la clientèle
• Sens de l’observation, esprit d’analyse et jugement

Pourquoi choisir le CIUSSS du Centre-Sud-de l'Ïle-de Montréal?

https://ciusss-centresudmtl.gouv.qc.ca/emplois-et-stages/pourquoi-choisir-le-ciusss-du-centre-sud-de-lile-de-montreal

Pour toute information additionnelle, veuillez communiquer avec:
Hyam Sarah Daouk
hyam.sarah.daouk.ccsmtl@ssss.gouv.qc.ca
Veuillez noter que nous ne considérons que les candidatures inscrites sur notre site (CV Manager). Nous vous demandons de ne pas postuler via Indeed et de ne pas nous faire parvenir de cv via notre adresse courriel.
Merci!

Remarques :

Le CIUSSS Centre-Sud-de-l’Île-de-Montréal souscrit à un programme d'accès à l'égalité. Les candidatures des groupes visés (les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées) sont encouragées. Des mesures d'adaptation pourront être offertes, sur demande, selon la situation.

Seules les personnes retenues seront convoquées dans le cadre d'un processus de sélection.